员工学习工匠精神心得体会500字2篇

最近，公司要我们学习工匠精神，作为企业员工，我们正缺乏这种精神，才没有创新意识，每天都是没有目标的过着。周四企业 开展了学习工匠精神的活动，让我感触颇深。 每个人都会有一份属于自己的工作，其不同之处仅在于，各自工作中所要完成的任务及方式相异。我们每个员工在自己的工作岗 位上，有的人终其一生不过原地踏步，而有的人却在平凡的工作 岗位上如鱼得水得心应手、有声有色。最根本的原因只是他们对 自身工作的认知和对待工作的态度及处理方法不同。如果每个员 工都能从内心深处承认并接受“我在为他人工作的同时，也在为 自己工作”这样一个朴素的理念，责任、忠诚、敬业将不再是空 洞的口号。 在市场化程度越来越高的今天，我们每个员工的工作机会都来之不易，如果不珍惜工作机会，不努力工作而只知道抱怨的人，总 是会被放在被遗忘的角落，不管他们的学历是否很高，能力是否 很强，也只能是一个配角而已。我们每个员工只有热爱自己的工 作，才能把工作做到最好。一个人在工作时，如果能以精进不息 的精神，火焰般的热忱，充分发挥自己的特长，那么，即使是做 最平凡的工作，也能成为最精巧的工匠；如果以冷淡的态度去做 哪怕是最高尚的工作，也不过是个平庸的员工。 通过这几天的学习工匠精神，我才慢慢发现，这种精神是多么的高尚与执着。这是一种精神，一种态度，一种信仰，一种力量， 这种精神与力量会鼓舞人，让人产生一种执着的追求，它浅显易 懂的向我们传输着一种乐观、健康、积极向上的人应该具备的拼 搏精神—首先学会做人，其次学会做事。人都是有自私心理和惰 性心理，人的自私必然导致人的堕落，人的惰性会让一个人踏步 不前，生命也就止于此。工匠的魂、道、术、器、行，这五大利 器是工匠精神的精髓所在。只要掌握了这五大利器，你也可以成 为企业的精英人才。可以为企业的发展发挥着你的聪明才智，才 能被企业重视，重用，才能被社会承认，成为别人学习效仿的楷 既来之则安之的道理大家都明白的，但是真正能把这个道理应用到实际工作中去的有能有几个呢，一山更比一山高，心浮气躁， 不满足于现实，但这些光是通过抱怨、牢骚来发泄自己的愤世， 又有何用。为什么不持着一份爱的心去看待身边的一切呢，用爱 去爱自己从事的工作，用爱去关心周围的同事、朋友，用爱去体 贴别人，如果你做到这一点，说明你已经具备了一半的工匠精神， 这个社会只有只有爱还是不够的，需要的是更高层次的追求与理 想，用心做事是每一个员工应该具备的更高的品质。 “用心做事”是一种人生原则，它能使自己在生活中学到更多，做得更好，只有用心做事，才能把事情做的更出色。“用心做事” 是本着对工作的责任心和人生追求理想目标的先则。态度决定一 我深刻领会到，使自己由浮躁变为脚踏实地，由随波逐流，循规蹈矩变为积极主动工作，真正把热爱企业、热爱岗位、全心全意 履行岗位职责落在实处。无论从事什么行业，只有全心全意、尽 职尽责地工作，才能在自己的领域里出类拔萃，这也是敬业精神 的直接表现。不论你的工资是高还是低，你都应该保持这种良好 的工作作风。 干一行爱一行，这句喊了多年的口号，我们员工应该一直贯彻执行下去，并且我们要把这句口号不断的深化下去，体现在工作中， 在自己的本岗位上少一分抱怨，少一些牢骚，多一些勤恳，多一 份热爱，你就会感觉到工 作的快乐，生活的乐趣，你就会体验到工匠精神的精髓所在，我们工作着，我们快乐着。 朔黄伟业需要更多的人才，只有具备了工匠精神的人才能成为企业发展所需要的人才，朔黄给大家创造了一个良好的发展平台， 我们员工有的是好好利用这个平台，把工匠精神发挥到淋漓尽致 的层次，才能为朔黄的事业做出应有的贡献，在自己的岗位上兢 兢业业才能被企业所重用，而不是抱怨、牢骚，而是爱自己的工 作，为自己所从事的事业献策献力，才能更好的为企业创造效益， 才能为自己的发展创造一个好的空间。 找到了自己工作的定位，明白只有把它做好了，才是对自己和别人负责。只有用感恩的心去对待人和事，拥有良好的心态，才能 把事情做得最好。一个人的工作态度折射着人生的态度，而人生 态度决定一个人一生的成就。