工会新时空｜架联系桥梁 著服务文章——工会干部喜迎山东省总工会八十华诞抒怀
于良（枣庄市人大常委会副主任、市总工会主席）：
1940年8月6日，对于山东工运事业来说是一个特殊的日子，正是在这一天，山东省职工抗日联合总会在临沂青驼寺宣告成立，揭开了山东工人阶级在党的领导下开展工人运动的崭新一页。
80年征程漫漫，80年初心不改。80年间，从风雨如晦的革命年代到筚路蓝缕的建设时期，从开拓奋进的改革开放到全面小康的决胜进军，山东工会面临的形势不断在变，但跟党走的初心始终没有变；承担的任务不断在变，但服务职工的使命始终没有变。也正源于这份坚守，从职工抗日联合总会到山东省总工会，从革命老区临沂到省会泉城济南，山东工会无论何时、不管在哪，一直是那个让党放心、让职工满意的群众团体。
80年栉风沐雨，80年奋斗不息。回望来路，山东工会从单薄一步步走向厚实，从年轻一步步走向成熟，在成长中绘就了一部波澜壮阔的山东工运史。80年间，山东省总工会及其领导的各级工会组织始终紧紧团结在中国共产党的周围，动员广大职工群众围绕党的纲领和不同历史时期确立的中心任务，担当作为、干事创业，艰苦奋斗、奋勇拼搏，在中国革命、建设和改革的长期历史实践中贡献了工会力量、谱写了壮丽篇章。
80年继往开来，80年行稳致远。步入新时代，踏上新征程，山东省总工会继续发扬自觉接受党的领导的优良传统，始终坚定不移走中国特色社会主义工会发展道路，带领全省各级工会组织紧紧围绕新时代现代化强省建设工作大局，自觉运用改革精神谋划推进工会工作，在围绕中心、服务大局上不断展现出新作为。
韩辉（东营市委常委，中石化胜利石油管理局有限公司党委副书记、工会主席）：
山东省总工会即将迎来成立80周年纪念日，回顾波澜壮阔的山东工运史诗，我们认识到，坚持全心全意依靠工人阶级方针,不仅关系到工运事业的未来发展，更关系到巩固党的阶级基础和执政地位,关系到中国特色社会主义事业兴衰成败。近年来，胜利油田工会坚持以人民为中心的工作导向，把全心全意依靠职工办企业作为战胜困难、应对挑战的重要法宝，有力地促进了企业持续发展、区域社会稳定。
推动落实全心全意依靠工人阶级方针,其主体在于工人阶级。作为国有特大型企业，就是要全心全意依靠职工办企业，把培养和打造一支“可依靠”的职工队伍，作为落实“依靠”方针的前提和基础。工会首先要用先进的思想教育引领职工，把宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为头等大事，融合运用传统媒体和新兴媒体，在乐于接受和易于理解上下功夫，让职工听得懂、听得进、听得明白，推动宣贯进班组、进岗位、进网络，引领职工群众听党话、跟党走。
今年以来，面对经济下行和疫情冲击双重影响，胜利油田紧紧依靠职工群众，一手抓疫情防控，一手抓有序生产，取得了阶段性战果。今后，胜利油田将更加坚定地推动“依靠”方针落实，不断提升服务水平和服务质量，更好地助力新时代现代化强省建设，更好地服务职工群众，努力推动胜利油田工会工作创新发展，走在前列。
张竞（威海市人大常委会副主任、市总工会主席）：
历史充分证明，省总工会成立以来的80年，是团结动员全省广大职工为实现党在各个历史时期的伟大任务艰苦奋斗、顽强拼搏的80年，是贯彻落实依靠方针，竭诚维护职工合法权益，不断促进职工队伍发展壮大的80年，是全省工运事业适应形势发展不断向前推进的80年！
自1987年成立地市级总工会，尤其是进入新世纪以来，威海市总工会团结带领全市各级工会组织，始终坚定“维护核心、紧跟核心”的政治立场，深入开展“中国梦·劳动美”主题实践活动，教育引导广大职工坚定不移听党话、跟党走，不断巩固党执政的阶级基础和群众基础；始终聚焦职工队伍“首创精神、主力作用”，大力推进劳模（工匠人才）创新工作室建设，持续深化职工全员创新工程，打造创新技术对接转化服务平台，引领了职工全员创新的新风尚，打开了产业工人队伍建设改革的新局面；始终牢记“维护职工、服务职工”的初心使命，以构建和谐劳动关系为出发点，在全国率先开展了劳动关系和谐企业创建活动，以职工实际需求为着力点，连续11年实施职工互助保障工程，以促进职工全面发展为落脚点，不断拓宽维权的形式与内涵，提升服务的能力和水平；始终秉持“活力精致、创新严实”的改革目标，扎实推进活力工会建设、智慧工会建设、服务效能建设和作风能力建设，努力把各级工会组织打造成职工群众信赖的“职工之家”，把广大工会干部锤炼成职工群众信赖的“娘家人”。
刘淑秀（临沂市人大常委会副主任、市总工会主席）：
80年前，在鲁南重镇沂南县青驼寺，中共山东分局召开了具有历史意义的全省各界代表联合大会，选举产生了山东省战时工作推行委员会，以及全省工会、青年、妇女等群众团体的领导机构。
临沂是著名的革命老区，在这片土地上形成的党和人民水乳交融、生死与共的伟大沂蒙精神，与劳模精神一样，是激励广大职工群众奋勇前行、锐意进取的强大精神力量。80年来，在省总工会和市（地）委的坚强领导下，临沂各级工会组织秉承光荣传统，积极履行职能，围绕大局促发展，心系职工惠民生，工运事业波澜壮阔、不断发展。
80年栉风沐雨、砥砺奋进。回顾我省、我市工运事业发展历程和近年来的工作情况，我们深刻体会到，做大做强工运事业，必须始终坚持党的领导，坚定不移走中国特色社会主义工会发展道路；必须始终坚持服务大局，围绕党在各个时期的奋斗目标，做好助推发展、促进和谐的工作；必须始终坚持群众路线，扎根职工、团结职工、服务职工，当好职工群众“娘家人”；必须始终坚持自我革新，主动适应形势任务和职工队伍变化，不断加强自身建设，努力打造“党政靠得住、企业离不开、职工信得过”的工会组织。
2020年是决胜全面建成小康社会、决战脱贫攻坚之年。站在这一重要历史节点上，工会组织肩负着光荣使命。我们将在省总工会的坚强领导下，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九大精神，紧紧围绕中国工会十七大、山东省工会第十五次代表大会确定的目标任务，发扬优良传统、锐意改革创新，着力在思想政治引领、助推转型发展、做实维权服务、强化基层基础等方面持续用力，努力把临沂工会建设得更加充满活力、更加坚强有力，不断续写沂蒙老区工运事业发展的崭新篇章！
宋传娥（济南市长清区总工会主席）：
热烈祝贺山东省总工会成立80周年！80年来，山东省总工会经历风雨，拼搏奋斗，光辉灿烂，蓬勃向前。我们工会组织，由小变大，由弱变强，发展壮大，走向成熟。我们工会干部，履职尽责，使命担当，庆祝80华诞之际，倍感振奋，光荣而自豪。
工会组织的“三性”充分彰显。80年来，省总工会与省委同心同向同力，同目标共奋斗，始终依靠主力军，动员主力军、发挥主力军，将广大职工紧紧团结在党的周围，共同致力于为完成党的事业而奋斗。党有号召，工会有行动，始终走在前列，勇挑重担，履行政治责任、维护责任和发展责任；服务大局，服务职工，服务社会；在建设“大而强、富而美”的新山东中贡献了工会组织的智慧和力量。
活力工会、有为工会充分彰显。80年来，省总工会紧扣省委省政府的中心任务谋划推进工作，组织开展了丰富多彩的活动，评先树优、维权帮扶、法律服务、技能大赛、工友创业、“工字号”基地、“安康杯”竞赛、职工之家建设、建功立业等，使基层单位与广大职工工作和生活充满激情和活力，迸发出奋进力量，创新驱动，创业发展，创造辉煌。工会，凝聚职工，激发斗志；工会，发挥了桥梁纽带、维权服务、促进发展的作用。
实力工会、美誉工会充分彰显。2019年以来，省总工会提出了工人文化宫整治提升行动，使基层文化宫来了一场大清理、大建设、大提升，工会资产更加清晰，保值增值，实力增强。工人文化宫这个响亮的招牌重新叫响，现已成为广大职工的培训学校和精神家园。另外，户外劳动者驿站、职工之家、妈妈小屋建设等阵地，方便职工、服务职工，广大职工为此叫好，提高了工会的美誉度。
张广忠（济南超意兴餐饮有限公司工会主席、济南市市中区总工会兼职副主席）：
2020年8月6日，既普通又平凡，而对于我们工会工作者来说，则是具有特殊纪念的日子。1940年8月6日，山东省首次职工代表大会在临沂边区青驼寺召开，成立了山东省总工会（山东职工抗日联合总会），从此结束了山东工人运动的分散状态，实现了从组织系统到路线方针的完全统一。作为成长在具有光荣历史的津浦铁路大厂工会发源地——槐荫区的最普通的基层工会工作者来说，更具有特别的意义。
在新时期的今天，我更应该静心去学习和梳理从事工会工作十几年来的成长与变化。学历史，知党恩，跟党走，做职工群众信赖的娘家人，铭记历史，牢记初心和使命，发挥工会组织的桥梁纽带作用，继承和发扬山东工人运动和光荣传统，牢记中国特色社会主义的最本质特色是中国共产党的领导这一新时代的特点，把握好时代主题，牢固树立“为职工群众维权，为改革发展添力”的理念，回顾自己的思想成长过程，是基层工会不断蜕变的过程，借省总成立80周年这个特殊的日子，回顾和总结从事非公经济企业工会的工作的转变，回顾历史是因为她是现在成长的老师。２０07年底我加入到具有百年历史的济南传统名吃把子肉的加工连锁餐饮企业——超意兴快餐。在十几年前，超意兴品牌影响还不像现在，是企业的文化理念和领头人张超的个人魅力，吸引我加入到这个大家庭，在这个充满了爱心和奋进的大熔炉中，与富有激情和创新的管理团队共同走过了14个年头，我们团结一心共同努力，见证了超意兴的发展和成长，在这充满了安心的大家庭中，视员工为家人，做百姓家厨房，是我们的企业理念。成就员工，造福顾客，回报社会是我们工作的指导思想和行动纲领。
刘尚军（山东琦泉集团工会主席、平阴县总工会兼职副主席）：
在庆祝山东省总工会成立80周年之际，我作为济南市民营企业的一名基层工会工作者，心潮澎湃，思绪万千。
琦泉集团公司工会成立于上个世纪90年代，在近30年来的实践和探索中，工会始终坚定不移地接受党的领导，服从服务于企业的中心工作，全心全意依靠职工群众，履行维护职工合法权益职责，以改革创新推动了各项工作，扩大了工作覆盖面、增强了组织凝聚力，积累了弥足珍贵的经验。
创新服务职工方式，推进琦泉和谐发展。在集团公司党委支持下，组织成立了创建劳动关系和谐企业领导小组，深入开展了创建活动。2017年，集团公司被评为山东省“推行协商民主、强化社会责任”先进单位。依托本公司在外地投资建设生物发电厂的优势，购进物美价廉的日用商品，投资60多万元办起了职工爱心超市，并办理了工会会员优惠卡，每月为每一位职工免费充值60元，爱心超市受到了广大职工的普遍欢迎。创新并持续开展了以“文明和睦好家庭”“孝老爱亲好夫妻”“品学兼优好学生”为内容的“三项文明”评选活动。“和谐琦泉，文明琦泉”的公司形象得到了社会各界的广泛赞誉。
走进新时代，实现新作为。在改革开放和社会主义现代化建设的新时期,琦泉集团工会把党的关怀送到广大职工的心坎上，让广大职工真正感受到工会是“职工之家”，工会干部是自己的“娘家人”、贴心人。
张八一（山东能源枣矿集团柴里煤矿工会生产部副部长）：
我是1986年12月参加煤矿工作的，1991年5月至今一直在柴里煤矿工会工作。
连日来，随着山东省总工会成立80年大庆之日的临近，我的内心不再平静。
80年宗旨不变，一路上不负众望。作为山东工会的一分子，在为山东省总工会骄傲、自豪、倍感光荣之余，不由得回望自己29年工会工作的历程，那些饱浸心血和汗水的多项历史记录，见证了我一个基层煤矿工会人的担当作为，不负初心使命。
为加强群众安全工作，切实保障职工在生产过程中的安全与健康，我先后策划实施了群监员管理“九字工作法”、群监工作“五保五提”工作法、战“疫”保安“五转三自”群监工作模式等11项管理创新，使矿井群监员队伍始终保持了昂扬的工作热情，查处了大量事故隐患，有力促进了矿井安全生产，矿工会被评为全国煤矿系统优秀群监会，矿井则两次荣获全国安康杯竞赛优胜单位，我5次被评为山东煤矿优秀群监员、群监标兵，3次被评为山东煤矿优秀劳动保护干部，2001年荣获山东省建功立业先进个人称号，2004年8月，我作为优秀劳动保护干部代表在全省煤矿群众安全生产工作经验交流表彰大会上作了《奉献 创新 无畏 为保障职工安全与健康尽职尽责》的典型经验介绍。
朱绪凤（中石化胜利油田分公司孤东采油厂党委常委、工会主席）：
省总工会成立80周年，是山东工运史上的一件盛事，是全省工会干部和广大职工政治生活中的一件大事、喜事。80年来，省总工会旗帜鲜明坚持党的领导，牢牢把握工人运动时代主题，忠诚党的事业，竭诚服务职工，谱写了波澜壮阔的山东工运华彩乐章。
省总工会80年来的工运实践，让我们深刻认识到：忠诚党的事业、竭诚服务职工，既是工会的组织担当，更是政治使命，必须不折不扣的落实好、完成好。胜利油田孤东采油厂工会作为国有企业基层工会，始终以忠诚党的事业、竭诚服务职工为工作出发点和落脚点，强化政治引领、主业主责、基层基础，团结引领广大职工争创一流、勇当排头、建功立业，着力在企业改革发展进程中发挥工会组织作用。
坚持把引领职工群众听党话跟党走作为工会组织的最大责任。党有号召，工会有行动。为让新思想新理念新形势入脑入心，孤东采油厂工会以“主题班会”为载体，引导职工自发围绕“形势宣贯、思想引领、素质提升、创新实践、和谐建设”不同主题，采取传授讲解式、互动讨论式、实践体验式、打擂比武式等灵活方式，把透彻的思想讲透彻，鲜活的理论讲鲜活，促进职工队伍“知形势，促转变；知功底，促提升；知短板，促改进；知潜力，促创新；知协作，促和谐”。
孟红霞（菏泽市总工会职工服务中心主任）：
我1984年到1999年在山东省菏泽第二毛纺织厂工作。1999年9月，因工作表现突出，被菏泽第二毛纺织厂保送到中国劳动关系学院工会学专业学习，2003年毕业后调入菏泽市总工会，从事职工帮扶工作至今。
从事职工帮扶工作以来，我认真学习政治理论和工会帮扶专业知识，用心用情做好职工帮扶工作，深入基层了解职工思想、倾听职工心声、了解职工生活状况、了解职工需求，强化自身政治素质和业务技能，逐步树立为职工服务、帮助职工解决实际困难、做职工贴心人的意识。在十多年的职工帮扶工作中，在为广大职工服务的过程中，我对这项工作产生了深厚的感情，并始终保持着积极主动的工作热情。竭诚为广大职工好务，是我最大的心愿；干好职工帮扶工作，对我来说，既责任重大，又神圣而有意义。困难帮扶暖人心，一枝一叶总关情。对工会来说，服务职工永无止境；对我本人来说，只要还在这个工作岗位上，我就会一如既往地干好这项工作，为困难职工救好助、服好务，做一个让职工满意的“工会人”。（文稿整理：尹亚杰 范晓中） 来源：山东工人报