初中英语老师假期补课月入30万 竟被评优秀教师 网友看后炸了

暑假补课已经成了一些在职教师主要的收入来源，暑假两个月补课收入30多万，并不是一件很稀有的事情。而这件事情背后，既可以看到家长关于教育的焦虑，也可以看到教师收入有可能真的是难以养家糊口。

暑假已经过了几天，关于假期补课的话题热度始终不减。最近，就有一位网友曝光了一个初中的英语老师，整个暑假的补课收入高达30多万，比他当老师三年的工资总和还多，而且这个老师还刚刚被学校评为优秀教师。这件事情被曝光以后，网上的评论瞬间就爆了。

其实，老师在假期开设补习班并非是一厢情愿，现如今补习班遍地都是，主要还是因为有市场有需求。作为一门外语，高考中足足占了150分，想要能够考上一所重点大学，英语成绩必须要120分以上，英语也因此成了许多学生高考中最大的短板。为了不想孩子因此与理想大学擦肩而过，与其找市场上培训机构的培训老师，家长们更愿意找一些有经验和有口碑的在校老师。所以说，这位被评为优秀老师，自然就成了补课市场上的香饽饽，收费自然是不会低的。

那么，老师以补课的方式赚外快合乎规定吗？按照教育部门的规定来说，并不允许在编教师到校外有偿补课，一旦被举报查实以后，涉事老师轻则批评教育重则丢掉饭碗。在禁补令如此严格的情况下，老师却愿意铤而走险，在这背后必然有隐情。有老师就曾经吐槽说，如果教师的工资收入足够高，谁也不愿意冒着丢饭碗的风险去赚这笔钱。但是，也必须承认有极个别教师就是单纯地为了赚钱，甚至不惜上课不讲下课讲，等到周末或者假期，明说或者暗示自己的学生到自己开办的补习班继续上课，家长们也是敢怒不敢言，为了孩子不被特别针对，只好乖乖地交一笔不菲的补课费。

但是， 从去年教育行业的平均月薪来看，教育工作者的收入水平不算低，以2018年前的数据为例，教育行业平均月薪近8000元。但是，基层教师普遍反映月工资基本都在3000块左右，想要凭借职称大幅度提高工作水平，更无异于痴人说梦，一方面职称数量太有限，另一方面基层教师在现有的条件下很难满足相应的评价标准。而且，根据官方权威报道，男教师的数量在很多学校很少，从这一方面也证明了教师工资难以养家的事实，假期补课就成了这些仅有得男教师不得不去做的事情。

目前，英语仍然是世界通用语言，学习英语的热潮并未退去，从这位英语老师暑假补课收入就可以看出一二。那么，在学习英语上付出那么多的金钱值得吗？就单纯的从就业角度而言，英语水平相对高一些，确实是有大用处的，能够在就业的时候增分不少。但是，从当前义务教育阶段学习的角度来看，单纯的应试教育背景下学习英语，大部分学生学习的只不过是解题方法而已，并没有把英语当做一种语言来学习，因此，即便是“英语高分考生”，离开了学校和试卷，英语能力就瞬间归零了。