超负荷工作量如何完成 看这篇文章

人生让你精疲力尽、分身乏术的事多如牛毛，那么当你遇到你无法独自完成的工作时，你该如何是好？

是放弃还是勉强做完？

不、不、不这些都不好，那么怎么做才是最好的方案呢？

寻求帮助才是人们做完超负荷工作的智慧。

那么要如何才能让他人帮助你呢？开口让他人帮忙就好了吗？显然不是，因为有很多人他们有自己的工作，他们不愿意帮助你。

老湿自己就有一个寻求帮助失败的案列

压力来自工作

今年双11，部门老大下达了许多超负荷指标。

记得当天下午，因为还有一百多个客户进行电话回访，又要记录回访客户意见做成文件，当下午三点时已经作了二十位回访客户记录文件，但是需要打印出来。可如果自己去打印，时间上肯定是赶不赢的，毕竟客户也需要休息不是。就在我绞尽脑汁在想如何多线程工作时，程成正好从我身边经过。我想他是刚来不久的新人，老大没给下达多少指标，应该是公司里最闲的一个，又是同一个部门，为了团队的荣誉和利益他应该会出手相助，于是我叫住了他。因为是赶时间，我说话的方式视乎不对。

我站起来着急的说:“程成等一下，给我把这二十份电话回访打印出来，快点我马上要入回访档案”。

程成转身皱眉不屑的说：“凭什么？我又不是你的助理。”他说完转身就走了。

声明：我真不是欺负新人，当时的确是着急。

程成转身走的那一瞬间，当时真是非常的尴尬，我几乎是愣了几秒钟时间，这才悻悻的坐下继续工作..........

工作中的美女.....

那天工作到最后还是没做完，老大下班时把我狠狠批评了一顿。当时的我非常气愤，只是让程成帮我打印几份文件，他这样都不愿意这还是一个团队的，他难道就不想部门多拿奖金吗？难道奖金就没他的份儿吗？

下班后有些失落地回到家冲了个澡，没有那么气愤了，但是我还在想这件事，到底哪里做错了。想来想去，还是没有答案，于是我决定在书本里找答案，我又看上了书。正巧我看到了如何寻求他人帮助的方法，于是我饶有兴趣的看了下去。之后看完一个章节我视乎找到了答案，就心满意足的去睡觉了。

第二天去上班，在公司门口遇到了程成买早餐，我向他道歉了，并说明当时原由。他好像也没有放在心上，并对我说：“没事儿，以后有什么需要帮忙的，叫我就好了。”

老湿的寻求帮助风波就这样安全度过了。

丰盛的早餐

老湿有见解：

老湿认为寻求他人帮助，是非常讲究技巧的，拿老湿的案列来说有几点错误的地方。

1. 用了命令的口吻，而不是在商量，好像你没有选择权，你必须这样做。

2. 认定对方一定回答我的要求，你反正没什么事做。

3. 没有说出让对方愿意帮忙的动机。

还有就是当你知道你不可能一个人完成这个工作时，可以先把你能够完成的工作划分出来，看看哪些是需要别人帮助完成的，然后把它们拆成一件件事，每件事想出三个可能会帮助你的人，【每个人提供的帮助不止一件事，但你不可以过度的将所有需要帮助的事推给一个人，这样对方会生气，不会给你提供帮助。】接着你根据三个人可以提供帮助的数量，排出第一名、第二名和第三名。当你需要帮助时，你先去找第一名人选，把其他两名当作备用，或者让其他两名人选分担一点。这样做不仅可以让第一名人选帮助量不那么大，自己需要帮助时也不用像老湿一样着急，以至于得罪同事。

三个人选，你选谁？

下面这份问答卷是老湿在书上看到的，老湿觉得很有帮助。