铭记历史功绩 筑牢情感纽带｜院领导与退休老领导代表座谈

8月14日，航天科技集团五院（以下简称五院）张洪太院长、赵小津书记带领院办公室、人力资源部、发展计划部、财务部、政治工作部、群众工作部等相关部门领导来到白石桥职工活动中心与李开民、王海、薛继忠、王渊、顾伯清、郭志诚、朱岩等在京退休院领导代表座谈。

座谈会上，张洪太院长向老领导们传达了集团公司刚刚召开的领导干部会议情况和吴燕生董事长讲话精神，并通报五院上半年科研生产和改革发展情况。重点介绍了在克服新冠肺炎疫情影响的同时，五院取得了新一代载人飞船试验船、北斗全球组网、火星探测器发射为代表的一系列举世瞩目的成绩，同时也向老领导们通报了打造“一个创新中心+两类总体单位”的改革情况。在谈到退休人员社会化管理改革时，他表示请老同志们放心，五院尊老爱老的优良传统不会丢，老同志的历史功绩不会忘，老同志的待遇不会降，关爱老同志的力度不会减，与老同志的感情纽带不会松。

赵小津书记向老领导汇报了院党委围绕“最大化保障退休人员权益”的原则，从“研究吃透政策京区大院保持一致”“尽最大努力确保老同志待遇不降”“千方百计保障后续关心关爱不减”等三个方面开展工作的情况。针对老同志普遍担心社会化后五院会不会再也没有机构和人员继续管老同志的事情，他请老领导、老同志们放心，院党委不但没有取消工作机构，而且还在改革的关键时期及时加强队伍建设，选拔聘任了专门的五院离退休工作中心主任，主要负责老同志的事情。他还向老同志们通报了在过渡期内，原有服务项目、活动场地和相应的工作经费保持不变，后续根据中央和地方政策出台情况，及时固化社会化管理后五院新的关心关爱机制。

在座谈环节，老领导们表示对五院取得的成绩由衷地感到高兴，肯定了院领导班子的领导能力和担当精神，祝福五院后续任务取得圆满成功，发展越来越好。他们认为社会化管理是大势、是大局，虽然心里确实不舒服、需要拐个弯，但作为老党员会带头服从大局。他们说看到院党委前期从保护老同志权益出发，为老同志着想，做了大量的准备工作，加强了队伍建设，感到心里很温暖，打消了原有的一些顾虑。同时老领导们建议要做好与街道的交接策划，了解清楚街道和社区准备情况，确保单位交得稳、地方接得住、老同志落差小。有的老领导还针对五院如何继续发挥中国空间事业领头羊作用、聚焦高层次竞争、加强与全国有合作意向单位对接等方面提出了建设性意见。

与会的综合管理层各相关部门领导纷纷表示将按照院党委的部署，落实好统筹外费用处理和保障、组织关系转移和党建联建、继续关爱帮扶等方面工作，将院党委的关心关爱落地。

张洪太院长和赵小津书记最后要求工作人员记录好老同志的意见和建议，相关部门予以研究落实。院领导强调要精心部署移交工作，抓大更不能放小，进一步把工作做细做扎实。他们代表院党委表示，五院会坚持与地方密切合作，两只手托举，继续做好关心关爱工作。

本次座谈会氛围好、谈得透，感情交流真挚热切，体现了五院党委对老同志的敬重之心，也让与会者感受到了老同志们对航天、对五院那份沉甸甸的感情和不舍。会后，参会的老领导们主动在个人信息表上签了字，体现出了老领导、老同志支持改革的大局观和永远跟党走的坚定党性。

按照北京市接收国企退休人员有关规定，移交前需要老同志签署确认个人信息表。据悉，五院退休人员人数较少单位已经完成签字工作，其他单位将于8月17日（周一）全面启动告知签字，预计用一周时间集中完成50%以上退休人员的签字工作，到8月底完成全部签字工作。

来源：院离退休工作中心

文：任力瑄

图：常朴怀

编辑：胡潇潇

责编：邵素芝

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