开会时 明明有材料 还拼命做笔记的人是什么样的心态？

导语：开会时，明明有材料，还拼命做笔记的人是什么样的心态？

职场人开会是学习进步、建立沟通、思维碰撞及寻求问题解决方案的一个重要途径。无论是国企事业单位，还是民营企业，机构团体，会议都是日常管理与沟通的一种标配。

说到开会，我想起了我一个同事的故事。同事W，跟问题所描述的人一样，无论大小会议，会议发不发资料，他都喜欢带一本厚厚的笔记本去参加任何一场会议。每次会议下来，好几页纸，写满满的笔记。不过他的字写的工整漂亮，同事们都喜欢借阅他的笔记。特别是培训会议笔记，大家都喜欢拿他开玩笑说，“W一直孜孜不倦的在为我们做知识搬运贡献。”

这么一看，其实这样做的人，还真是有一定的价值。任何一件事都是有两面性，我们要客观辩证的看待这件事情。我们来具体分析：

一、开会拼命做笔记的利

1.俗话说“好记性不如烂笔头”，开会拼命做笔记的人，至少他们能用笔清楚的记下每场会议上讲的大多数重点内容，便于会后学习、查阅。

2. 拼命做笔记，可以锻炼一个人的写字能力，速写能力，日积月累，能写出一手漂亮的字，就如W同事一样。“字如其人”，写一手好字的人，一定是个细腻和有温度的人。

3. 拼命做笔记，不但能训练一手好字，还能提升一个人的概括总结及文字表达能力。他们能够快速地把会议的主题内容，通过笔和短暂的思考，加工转换成会议的重点。但是这样的人极为少数。

4. 勤做笔记是一种勤勉学习和认真专注的态度，是一种值得大家学习的努力付出的敬业精神。但是如果能将这种精神、做法从“笔尖”变换成用“大脑思考和记忆”就是上上“笔记法”。

5. 拼命记笔记的人，是善于借助思维导图等工具的人，能在一定程度上丰富个人职场技能。

二、开会拼命做笔记的弊

1. 开会拼命做笔记的人，严重缺乏思考和吸收，虽然能把会议上是内容用笔记下来，但是未经深度思考的东西，不会变成自己的东西，导致会议效率低效。

2.雷军说过，“不要用战术上的勤奋掩盖战略上的懒惰”。我想这句话所要表达的意思就是对拼命做笔记的人最好的总结。拼命做笔记的人，总以为把所有知识和重点记下来，就会变成自己的，然而事实上，大部分拼命做笔记的人，在会后根本不去复习、回看和复盘笔记。每次短暂的输入，不能吸收和用于输出，等于“白费力”和做了“无用功”。

3. 拼命做笔记的人，时间久了就成了基础工具，不会深度思考和参加会议讨论，形成自己的思想和观点，慢慢地成为职场最普通的人。

4. 拼命做笔记不是为了给到被人借鉴和借阅，而应该是积极参与讨论学习，当场吸收会议精髓，才能快速的提升参会效率，提高自己的工作效率。

5. 拼命做笔记的人，容易错失良机和重要信息，职场不通畅的人，职场进阶“蜀道难，难于上青天”。

三、总结

综上所述，会议上，拼命做笔记的人是一个不爱思考的人，不善于学习和提升自己的人。每次会议只能从会议上用笔记住一些枝枝蔓蔓，而不能深刻理解参与到会议中来。或者说通过会议，找到和提升自己，获取更重要的信息或机会。

从长远来看，我们不需要埋头苦干的“拼命记笔记”的蛮干劲，是需要“会做笔记的人”。

对于会议来说，参与和给出方案，快速输入输出观点是最重要的，所以拼命做笔记是弊大于利的行为。

我们要杜绝“蛮干的做笔记法”，学会“善做巧做笔记”。发挥自己在每一场会议中的价值才是最重要的。