稳就业 促复工 帮扶贫——长沙做好就业脱贫与企业用工结合文章
稳就业、促复工、帮扶贫
——长沙做好就业脱贫与企业用工结合文章
湖南日报·新湖南客户端记者 谢璐 通讯员 刘毅 李迪龙
“长沙政府急企业之所急，解企业之所难，派出小分队精准招工，真是帮了我们大忙！”3月6日上午，望城经开区管委会、长沙比亚迪电子负责人向长沙市人社局送来两面锦旗，感谢长沙市委、市政府及人社部门在疫情防控关键时期，为企业复工复产解决用工难题。
受疫情影响，一方面长沙重点企业复工复产急需用工，另一方面省内贫困劳动力外出务工受阻。针对问题症结，长沙市紧急调度、迅速行动，派出招工小分队，扎进省内贫困地区，在企业用工的“第二战场”播撒就业扶贫“金种子”。
2月18至3月6日，招工小分队从全省51个贫困县为蓝思科技、比亚迪等重点企业招工12810人，其中贫困劳动力2434人，基本满足了重点企业现阶段用工需求。截至3月5日，全市已复工规模工业企业2558家，复工人数46.9万人，复工率达98.7%。
和时间赛跑，小分队紧急开赴贫困地区
“保证完成任务！出发！”2月18日下午2点，长沙市9支援企招工小分队紧急集结，奔赴湘西州、邵阳县等省内9个劳务输出地，开启了为期11天的劳务对接活动。
为抢抓招工窗口期，2月20日，长沙市人社局又紧急扩充“战斗员”，要求各区县（市）人社部门按照“一对三”、“一对四”的劳务协作分配任务，迅速组织辖区内缺工企业和招工小分队，赶赴全省51个贫困县开展援企招工。到2月22日，长沙市、县两级共组建援企招工小分队61支，工作人员达300多人。
从到达地方的第一刻起，队员们就马不停蹄地与当地人社、扶贫部门及各乡镇进行深入对接。“我们要当好4个角色，”第四小分队队长、长沙市创业中心主任陈西介绍，即就业扶贫帮扶员、企业招工联络员、用工信息宣传员、复工复产服务员，主要调查掌握当地贫困劳动力资源情况，组织劳动力参加在线招聘，协助企业与当地建立劳务协作关系，驻点吸纳骨干员工、熟练技术工人来长就业。
每天晚上，招工小分队微信群里雷打不动地召开视频会议，梳理问题、共同研究、制定对策，市人社局主要负责人随时在线调度。同时，争取省人社厅、省扶贫办下发3个关于支持配合长沙企业招工开展劳务协作脱贫的通知，将蓝思科技、比亚迪招工指导性目标任务下达至各市州，充分争取各方支持。
将队伍下沉，劳动力不断送入用工企业
3月5日下午，芷江县人社局6楼会议室里，蓝思科技专场招聘会十分火爆，来面试的有120余人。“我们是上市公司，待遇好，一个月至少能拿到四五千元，对2月26日至3月16日新入职的员工，再给予每人4000元补助。”由于招工政策好，不到半个小时，便有23人现场达成了就业意向。
这只是招工小分队在省内各贫困县开展招聘活动的一个缩影。连日来，各分队下沉到镇、村，分组开展“扫乡扫村”行动，面对面向群众宣传长沙防疫形势和企业信息，解答政策、待遇、交通等问题，并组织开展小规模面试。
“在长沙就业的好处是‘多快好省’，‘多’是长沙工作岗位多，‘快’是交通方便离家近，‘好’是长沙环境优、工作氛围好，‘省’是生活成本低。”第二小分队队员王雨果介绍长沙就业益处如数家珍。以往，省内劳动力习惯前往“长三角”、“珠三角”就业，这次小分队将宣传重点放到了长沙宜居宜业的人文环境和当前疫情防控的成果，算好收入账、成本账，吸引了更多省内贫困劳动力来长沙就业。以3月6日为例，当天各分队共招工1088人，其中有698人是首次来长就业。
2月20日16时，一辆车头挂着“吉首市赴长沙市复工直通车”横幅的爱心大巴缓缓驶出吉首市援企务工集合点，车上15名务工人员被直接送往长沙蓝思科技就职。之前，大巴车已做好消毒工作，人员在上车前已逐一接受体温检测，在车内也保持安全距离。据了解，此次招工全部采取“家门口面试、不间断体温检测、包专车到岗”一条龙服务，让贫困地区劳动力真正“出家门、上车门、进厂门”，最大程度降低疫情风险。
乘春风送暖，贫困户就业脱贫梦想成真
“您担心的问题我们找到了解决的办法，蓝思科技有幼儿园，您孩子可以放在那里照顾。”3月1日晚上近9点，刚开完碰头会的第八小分队队长肖丽娜顾不上休息，连忙联系走访过的贫困对象陈高志。
陈高志是邵阳县黄荆乡长乡村的建档立卡贫困户，父母均为残疾人，妻子患有糖尿病，育有一4岁女儿，之前为照顾父母，没有外出务工，仅靠种田、养几只牛羊、打零工的微薄收入养家糊口。看着日益长大的女儿，陈高志和妻子有了外出务工的想法，但工业区一般难以找到合适的幼儿园，他们一直担心无人照顾女儿而踌躇不前。经过小分队搜集问题、寻找对策、贴心服务，陈高志与蓝色科技初步达成了就业意向。
一人就业，全家脱贫。招工小分队一直将未就业贫困劳动力作为工作重点，与各地扶贫干部密切配合，对贫困户家庭基本情况、劳动力就业意愿等进行深入细致地调查摸底，并建立信息库。同时，根据贫困劳动力的不同情况，有针对性地联系长沙企业，实施对口帮扶就业。龙山县作为长沙对口支援地区，此次输送了劳动力2000多人。
长沙始终把劳务协作脱贫作为一项重大政治任务来抓，与全省51个贫困县均签订了劳务协作框架协议，各县（市）区、园区均与其建立了“一对三”、“一对四”的协作机制。据不完全统计，2017年底以来，上述贫困县年均在长沙新增参保近10万人。
“今年是决胜全面建成小康社会、决战脱贫攻坚之年，我们派出招工小分队深入省内贫困县，统筹做好全省就业扶贫、长沙对口支援、重点企业用工工作，具有十分重要的民生效益、经济效益、社会效益。”长沙市委组织部副部长、市人社局党委书记、局长张白云表示，下一步长沙市人社部门将深入贯彻落实习近平总书记的重要指示，进一步加大工作力度，助力打赢全省脱贫攻坚战。
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